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管理服务部主要职责

管理服务部是公司行政职能部门,根据岗前培训、在职培训企业的实际负责学员的思想政治教育、行为规范管理、成长成才服务等工作,以人为本,全面贯彻党的教育方针,为全面推进素质教育提供强有力的精神动力和思想保证,为使学员成为社会主义事业的建设者和接班人创造良好的氛围并提供优质的服务。其具体职责有:
  一、学员思想政治教育工作:组织实施对学员的爱国主义、集体主义、社会主义和艰苦创业精神教育,世界观、人生观、价值观和成才观教育,品德教育、纪律教育、法制教育和心理卫生教育,形势与政策教育,国防教育,新学员入学教育、毕业学员择业教育和其他日常教育。
  二、学员行为规范管理工作:负责优秀学员激励体系的建设和管理,包括学员素质综合测评、奖励评比和奖学金评审的组织等;负责经济困难学员助学体系的建设和管理,包括学费减免和临时困难补助的审批、助学贷款的初审等;负责罪错学员的处理;负责学有余力学员勤工助学活动的组织和管理。
  三、学员成长成才服务工作:负责开辟和管理有助于学员健康成长和全面成才的服务项目,包括学员就业指导和服务、勤工助学指导和服务、心理咨询服务、法律援助服务等。
  四、经常调查研究学员的思想状况和实际需求,不断推进学员思想政治教育,不断加强学员与学校的沟通与交流。
  五、不断加强学员工作干部队伍的建设和管理。
  六、指导并考核基层单位的学生工作。
  七、及时反映学员的意见和建议,配合有关部门开展工作。
  八、完成上级组织和公司领导布置的其他工作。

学员违纪处分条例
        第一条 为加强学员的教育管理工作,保证公司正常的教学、工作和生活秩序结合我公司实际,制定本条例。
   第二条 对有违法、违规、违纪行为的学员,中心给予批评教育或者纪律处分。中心给予学员的纪律处分,应当与学员违法、违规、违纪行为的性质和过错的严重程度相应。
   第三条 纪律处分的种类分为:
   1、警告;
   2、严重警告;
   3、记过;
   4、留籍察看;
   5、开除学籍。
   第四条 留籍贯察看的期限一般为一年。受留籍察看处分的学员,在察看期间对错误有深刻认识,并有悔过、进步表现者,可按期解除察看期, 如有突出表现,可提前解除察看期。经教育不改或在察看期间犯有违纪错误者,给予开除学籍处分。
   第五条 学员有下列情形之一,中心可以给予开除学籍处分:
   1、违反宪法,反对四项基本原则,破坏安定团结,扰乱社会秩序的;
   2、触犯国家法律的,构成刑事犯罪的;
   3、违反治安管理规定受到处罚,性质恶劣的;
   4、由他人代替考试、替他人参加考试、组织作弊、使用通讯设备作弊及其它作弊行为情节严重的;
   5、剽窃、抄袭他人研究成果,情节严重的;
   6、违反中心规定,严重影响中心教育培训秩序、生活秩序以公共场所管理秩序,侵害其他个人、组织合法权益,造成严重后果的;
   7、屡次违反中心规定受到纪律处分,经教育不改的。
   第六条 对有下列偷窃、损坏公物或者私人财物行为者的处分规定:
   1、过失损坏公物或私人财物者,除赔偿损失外,给予批评教育,后果严重者,给予警告或严重警告处分;
   2、故意损坏公物者或私人财物者,除赔偿损失外,视情节与后果的严重程度给予记过上处分;
   3、意损坏公物或私人财物且其行为危及他人人身安全者,除赔偿损失外,给予留籍看或者开除学籍处分;
   4、违反中心规定,在规定不得进行体育活动的区域内,因进行体育活动造成公物损坏者,视情节轻重,没收体育用品,赔偿损失,并给予警告或者警告以上处分。
   5、违反中心规定,制造混乱和破坏事件为首者,视情节轻重,给予记过或者记过以上处分;
   6、对有偷窃行为者,视情节轻重,给予记过或者记过以上处分;对构成违法犯罪的,移交公安机关依法处理。
   第七条 有关打架斗殴的处分规定:
   1、蛊惑、纵容他人打架者,视情节轻重,给予警告或者警告以上处分;
   2、动手打人或者参与打架但未造成损害者,给予警告、严重警告处分;
   3、动手打人或者参与打架造成他人损害者,给予记过或者记过以上处分;对构成违法犯罪的,移交公安机关依法处理;
   4、打架斗殴者提供伪证,给调查造成困难者,给予严警告或者记过处分;
   5、寻衅滋事打人者、持械打人者、打群架为首者,勾结校外人员打架者,给予记过或者记过以上处分;对构成违法犯罪的,移交公安机关依法处理;
   第八条 玩火、违章使用电器或明火,虽未造成损失但经批评教育不改者,给予警告直至记过处分;引起火警、火灾者,视情节轻重,赔偿损失,并给予记过或者记过以上处分。
   第九条 对“从事或者参与有损学员形象、有损社会公德”活动的处分规定:
   1、有调戏、侮辱妇女等流氓行为者,在浴室、厕所、教室等中心场所行为不轨者,给予警告直至留籍察看处分;对严重违反中心管理规定,情节性质恶劣,影响极坏者,给予记过或者记过以上处分;
   2、采用各种形式进行赌博或者提供赌博条件者,除没收赌具、赌资外,视情节轻重,给予警告或严重警告以上处分,经教育不改者,给予记过直至留籍察看处分,情节严重态度恶劣者,给予开除学籍处分;
   3、酗酒肇事扰乱正常中心秩序和社会秩序,影响恶劣,视情节轻重,给予警告或者警告以上处分;
   4、对吸毒、诱惑他人吸毒、提供吸毒条件者,给予记过或者记过以上处分,构成违法犯罪的,移交公安机关依法处理;
   5、对参与非法传销和进行邪教、封建迷信活动,造成不良影响,经教育不改者,给予警告或者警告以上处分,构成违法犯罪的,移交公安机关依法处理;
   6、在异性寝室留宿者、将异性留宿者,给予记过或者以上处分。
   第十条 对传播、复制、贩卖非法书刊或音像制品等行为的处分规定:
   1、携带非法书刊和音像制品到校,经教育不改者,给予警告直至留籍查看处分;
   2、在中心内传播、复制、贩卖非法书刊或音像制品者,给予记过或者记过以上处分,构成违法犯罪的,移交公安机关依法处理;
   3、参与观看非法书刊或音像制品经教育不改者,给予警告直至记过处分,态度恶劣、影响极坏的,给予记过直至留籍查看处分;
   第十一条 对旷课的处分规定:
   对一学期内无故旷课累计学时(按实际课时计)达到下列情况者:
   旷课11—20学时,给予警告处分;
   旷课21—30学时,给予严重警告处分;
   旷课31—40学时,给予记过处分;
   旷课41—50学时,给予留校查看处分;
   旷课60学时以上者,视为放弃学籍,按自动退学处理。
   旷课达自动退学且在规定的时间内不办理离职手续者,给予开除学籍处分。
   第十二条 对考试违规行为的处分,执行《中心考试违规处分规定》。
   第十三条 公司对学员做出“开除学籍”的处分,应当由中心办公会决定。
   第十四条 公司对学员做出处分的程序根据订单企业双方约定且遵照国家法律执行。
   第十五条 对违纪学员,要由相关部门和人员进行批评或纪律教育。处分要做到事实清楚、证据确凿、定性准确、手续完备。违纪学员如对处分决定有异议的,在接到处分决定之日起15个工作日内向学员申诉处理委员会提出书面申诉,学员申诉处理委员会按照学员申诉处理程序办理。
   中心“学员申诉处理委员会”对学员提出的申请进行复查,并在接到书面申诉之日起15个工作日内,做出复查结论并告知申诉人。需要改变原处理决定的,由“学员申诉处理委员会”提交中心重新研究决定。
   学员对复查决定有异议的,在接到中心复查决定书之日起15个工作日内,可以向主管部门提出书面申诉。
   第十六条 公司“学员申诉处理委员会”由中心领导,管理服务部、培训服务部负责人,导师代表,学员代表组成,“学员申诉处理委员会”办公室设在管理服务部。
   第十七条 对学员的处分材料,公司应当真实完整地归入处文书档案和本人档案。
   第十八条本规定解释权归管理服务部。

 

公司学员德智体综合测评条例
为全面贯彻党的教育方针,坚持以市场需求为导向,以服务社会和经济建设为目标,培养具有良好职业素质和专业技能的高等技术应用型人才,提高学员的综合素质,促使学员德、智、体等方面全面发展,特制定本办法。
  一、内容及计算方法
  一、本办法适用于我公司在籍全日制学员以及短期班学员。
  二、综合测评内容包括德育、智育和体育三个方面。
  三、综合测评采用基本分加上(减去)外加(扣)分,基本分为100分,即:德育30分,智育60分,体育10分。
  四、测评总分=德育积分+智育积分+体育积分+外加分-外扣分
  五、学员学习期满,综合测评总分为各学年积分平均值。
  二、基本分
  一、德育内容及积分(30分)
  1、 政治素质:基本分为10分。
  坚持四项基本原则,维护安定团结,热爱祖国,有理想、有抱负。认真学习党的基本理论和基本路线,并在实践中贯彻执行。积极参加院系组织的政治活动和各项集体活动,政治学习不缺席。靠拢党团组织,积极要求进步,明辨是非,正义感强。
  有下列情况之一者在基本分中减分:
  (1)无故不参加政治学习和集体活动者,每次扣 1分;一学年累计达 3次者,“政治素质”项为零分。
  (2)无故不参加升国旗仪式观礼者,每次扣 1分;一学年累计达3次者,“政治素质”项为零分。
  2、 品德修养:基本分为10分。
  文明礼貌,维护公德。自觉维护公共秩序,遵守社会公德,讲文明,讲礼貌,举止文雅,尊敬师长,友爱学员,男女交往得体;爱护公物,勤俭节约。热爱劳动,讲究卫生。积极参加公益劳动,讲究个人卫生,有良好的卫生习惯。
  有下列情况者在基本分中减分:
  (l)无理顶撞老师或学生干部,每次扣4分,一学年累计达2次者,“品德修养”项为零分。
  (2)在教学区抽烟、大声喧闹、男女交往不得体等,每被系部登记一次或被同学检举属实一次扣2分,一学年累计达3次者,“品德修养” 项为零分。
  (3)穿背心、拖鞋、吊带裙、超短裙进教学楼等公共场所,每次扣0、5分。一学年累计达6次者,“品德修养”项为零分。
  (4)无故破坏公物价值达 30元以上,每次扣 1分,一学年累计达3次者,“品德修养”项为零分。
  (5)随地吐痰,乱丢果皮纸屑,乱倒污水和剩菜,每发现并被登记一次,扣1分;一学年累计达3次者,“品德修养”项为零分。
  (6)赌博、酗酒、留宿异性,一经发现,即扣10分,“品德修养” 项为零分。
  3、 遵纪守法:基本分10分。
  要求学员遵守国家法律和中心规定,遵守公共秩序,敢于同违纪、犯法行为作斗争。
  有下列情况者在基本分中减分:
  (l)根据考勤或抽查情况,上课迟到或早退一次扣0、5分,旷课一学时扣1分。
  (2)把学员证、出入证借出或借用他人学员证、出入证的学员,每发现1次扣1分。
  (3)未经请假晚归一次扣0、5分,外宿一次扣3分。
  (4)熄灯后点蜡烛或私自关合电源总闸每次扣3分。
  (5)未经宿管办允许私自调换床位和房间者每次扣2分。
  (6)受通报批评一次扣2分。
  (7)受警告处分者扣3分。
  (8)受严重警告处分者扣5分。
  (9)受记过处分者扣7分。
  (10)受留籍察看处分者扣10分。
  若十项累计扣分超过10分者,“遵纪守法”项为零分。
  二、智育内容及积分(60分)
  智育测评的内容包括学业成绩和综合能力两部分,为便于操作,只考核学业成绩,其积分为60分、
学业成绩以学员本学年各门课程(体育课除外)考试考查为积分依据,计算公式: 智育积分=60×∑XI÷∑MI
  其中:∑XI——各门考试考查课程实得分之和。
  ∑MI——各门考试考查课程满分之和。
  考试与考查成绩均以百分制实得分计算,两者之间的换算为:“优”为95分,“良”为85分,“中”为75分,“及格”为65分,考试与考查成绩不合格者要重考,重考及格者按60分计,不及格按实得分计。
  三、体育内容及积分(10分)
  体育内容即参考借鉴《大学生体育合格标准》所规定的内容。
  积分=《标准》成绩×10
  三、外加(扣)分细则
一、外加分
   有下列情况者在基本分以外酌情加分:
   见义勇为,敢对违纪违法行为检举和斗争。视其影响大小加0.5-3分。
   l、在国家和集体财产遭受损失时能挺身而出,视其影响大小加0.5-3分。
   2、对不文明现象敢于批评和制止(系部有记录);视其影响加 0.1-0.3分。
   3、拾金不昧、做好人好事受表扬,视其影响加0.2-0.5分。
   4、寝室内务评比获表扬,寝室成员每人加0.1-0.3分。
   5、撰写论文在国家级刊物上发表每篇加3分,省级刊物上发表每篇加2分,论文是两人或两人以上合写的,各作者得分为应加分/人数。
   6、获全国竞赛个人前三名分别加3、2.5、2分;获市部级及以上各种竞赛个人前三名者分别加2.5、2、1.5分;获院级各种竞赛个人前三名者分别加0.5、0.3、0.1分。
   7、获国家级各种竞赛团体前三名;其参加者分别加2.5、2、1.5分;获市部级各种团体竞赛前三名;其参加者分别加1.5、1、0.8分;获院级各种团体竞赛前三名,其参加者分别加 0.5、0.3、0.l分。
   8、获全国、市(部)级荣誉称号者(标兵、十佳、优秀、先进、三好等),分别加3、1.5分。受院级以上(含院级)通报表扬者加0.5-l分。
   9、经公司推荐,获社团、企业设立的全国、全市性奖学金(或授予的荣誉称号),分别加3、1.5分。
   10、公司级学员干部视工作任务完成情况加0.5-2.5分,
        11、各系可以根据本系实际情况制定系级加分制度,累计加分最高不得超过5分(含以上所有加分总和)。凡符合加分的同一内容的各种竞赛,只能加分一次,按最高项规定加分。
   二、外扣分
   12、寝室内务、纪律被全院通报批评,寝室成员每人扣0.2—0.5分。无故不参与义务劳动每人每次扣0.2分。学生干部工作失职扣0.5-2分。
   13、不按正确途径反映意见,乱张贴大小字报,或通过中心网等方式散布煽动性言论,扰乱正常的公司培训和生活秩序,破坏中心稳定和安定团结者,视其情节轻重,扣1-10分,并按违纪处罚条例有关条款给予相应处分。
四、测评方法与要求
  一、综合测评每学年进行一次,由各系学员工作负责人组织施行,综合测评以班级为单位进行排名。
   二、学员德、智、体综合评分,采取自评、班评和系评相结合的方法进行。
   自评:由学员本人填写《学员德智体综合评分表》,按照各项内容的评分要求,实事求是地对自己进行评价。
   班评:由班委会、团支部组成考评组,分专人按内容累积资料,对全班同学进行考评。
   系评:由系学员工作负责人组织班主任对全系学员进行考评。
   三、综合测评成绩向学员公布,学员可在公布后三天内向班主任查询。学员对查询结果有异议可向系学生工作小组投诉,由系学生工作小组一周内组织复核。
   四、各系完成综合测评后,将学员综合测评成绩记入学生成绩总表,并将综合测评结果报管理服务部备案、入档。
   五、学员德、智、体综合评分与学员总结鉴定、奖学金评定及年度评优结合进行,并作为学员就业推荐的重要依据。
   六、综合测评是一项严肃、复杂、细致的工作。包含着大量的思想政治工作和具体的行政事务工作,各系要认真抓好宣传教育工作,使全体学员都明确综合测评的重要意义和具体要求,以便经常自觉地按照测评标准对照自己的思想和行为。

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